বেইজিং –
আগামী বছর থেকে, চীন তার সঙ্কুচিত জনসংখ্যা এবং বার্ধক্যজনিত কর্মশক্তিকে মোকাবেলার প্রয়াসে কর্মীদের জন্য অবসরের বয়স বাড়াবে, যা এখন বিশ্বের প্রধান অর্থনীতির মধ্যে সবচেয়ে কম বয়সী।
ন্যাশনাল পিপলস কংগ্রেসের স্থায়ী কমিটি, দেশটির আইনসভা, সপ্তাহের শুরুতে হঠাৎ ঘোষণার পর শুক্রবার নতুন নীতিটি পাস করেছে যে এটি পরিমাপ পর্যালোচনা করছে, রাষ্ট্রীয় সম্প্রচারকারী সিসিটিভি ঘোষণা করেছে।
নীতি পরিবর্তনটি 15 বছরের মধ্যে সম্পন্ন করা হবে, পুরুষদের জন্য অবসরের বয়স 63 বছর এবং মহিলাদের জন্য তাদের চাকরির উপর নির্ভর করে 55 বা 58 বছর করা হবে। বর্তমান অবসরের বয়স পুরুষদের জন্য 60 এবং ব্লু-কলার চাকরিতে মহিলাদের জন্য 50 এবং সাদা-কলার কাজ করা মহিলাদের জন্য 55।
“আমাদের আরও বেশি লোক অবসরের বয়সে আসছে, এবং তাই পেনশন তহবিল (মুখোমুখি) উচ্চ চাপ। সে কারণেই আমি মনে করি এখন সময় এসেছে গুরুত্ব সহকারে কাজ করার,” বলেছেন শিউজিয়ান পেং, অস্ট্রেলিয়ার ভিক্টোরিয়া ইউনিভার্সিটির একজন সিনিয়র রিসার্চ ফেলো যিনি চীনের জনসংখ্যা এবং অর্থনীতির সাথে এর সম্পর্ক নিয়ে গবেষণা করেন।
পূর্ববর্তী অবসরের বয়সগুলি 1950 এর দশকে সেট করা হয়েছিল, যখন আয়ু ছিল মাত্র 40 বছর, পেং বলেছেন।
চীনের আইনসভার ঘোষণা অনুযায়ী জানুয়ারিতে এই নীতি কার্যকর করা হবে। পরিবর্তনটি মানুষের জন্মতারিখের উপর ভিত্তি করে ধীরে ধীরে কার্যকর হবে।
উদাহরণস্বরূপ, 1971 সালের জানুয়ারিতে জন্মগ্রহণকারী একজন ব্যক্তি 2032 সালের আগস্ট মাসে 61 বছর সাত মাস বয়সে অবসর নিতে পারেন, নীতির সাথে প্রকাশিত একটি চার্ট অনুসারে। 1971 সালের মে মাসে জন্মগ্রহণকারী একজন ব্যক্তি 2033 সালের জানুয়ারিতে 61 বছর এবং 8 মাস বয়সে অবসর নিতে পারেন।
বিশেষজ্ঞরা বলছেন, জনসংখ্যার চাপের কারণে এই পদক্ষেপটি দীর্ঘ সময়ের জন্য বিলম্বিত হয়েছে। 2023 সালের শেষ নাগাদ, চীনে 60 বছরের বেশি বয়সী প্রায় 300 মিলিয়ন লোক গণনা করা হয়েছে। 2035 সালের মধ্যে, এই সংখ্যাটি 400 মিলিয়ন হবে, যা মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রের জনসংখ্যার চেয়েও বেশি। চাইনিজ একাডেমি অফ সোশ্যাল সায়েন্সেস পূর্বে অনুমান করেছিল যে পাবলিক পেনশন সেই বছরের মধ্যে তহবিলের অর্থ শেষ হয়ে যাবে।
পেনশন এবং সামাজিক নিরাপত্তার মতো সামাজিক সুবিধার উপর চাপ খুব কমই একটি চীন-নির্দিষ্ট সমস্যা। মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রও এই সমস্যাটির মুখোমুখি হয়েছে কারণ বিশ্লেষণ দেখায় যে বর্তমানে, সামাজিক নিরাপত্তা তহবিল 2033 সালের মধ্যে লোকেদের সম্পূর্ণ সুবিধা প্রদান করতে সক্ষম হবে না।
“এটি সর্বত্র ঘটছে,” বলেছেন ইয়ানঝং হুয়াং, বৈদেশিক সম্পর্ক বিষয়ক কাউন্সিলের বিশ্ব স্বাস্থ্যের সিনিয়র ফেলো। “তবে চীনে তার বৃহৎ বয়স্ক জনসংখ্যার সাথে চ্যালেঞ্জটি অনেক বড়।”
এটি কম জন্মের শীর্ষে, কারণ অল্পবয়সী লোকেরা উচ্চ খরচের কথা বলে সন্তান ধারণ বন্ধ করে দেয়। 2022 সালে, চীনের ন্যাশনাল ব্যুরো অফ স্ট্যাটিস্টিকস রিপোর্ট করেছে যে প্রথমবারের মতো দেশটিতে আগের বছরের তুলনায় বছরের শেষে 850,000 কম লোক ছিল, জনসংখ্যা বৃদ্ধি থেকে হ্রাসের দিকে একটি টার্নিং পয়েন্ট। 2023 সালে, জনসংখ্যা আরও সংকুচিত হয়েছে, 2 মিলিয়ন লোক।
এর অর্থ হ'ল বয়স্ক ব্যক্তিদের পেনশনের অর্থায়নের বোঝা অল্প বয়স্ক কর্মীদের একটি ছোট গোষ্ঠীর মধ্যে ভাগ করা হবে, কারণ পেনশনের অর্থ প্রদানগুলি মূলত বর্তমানে কর্মরত লোকদের কাছ থেকে বাদ দিয়ে অর্থায়ন করা হয়৷
গবেষকরা নির্ভরতা অনুপাত নামক একটি সংখ্যা দেখে সেই চাপ পরিমাপ করেন, যা 65 বছরের কম বয়সী কর্মীদের সংখ্যার তুলনায় 65 বছরের বেশি বয়সী লোকের সংখ্যা গণনা করে। সরকারী পরিসংখ্যান অনুসারে এই সংখ্যা 2022 সালে ছিল 21.8 শতাংশ, যার অর্থ প্রায় পাঁচজন কর্মী একজন অবসরপ্রাপ্ত ব্যক্তিকে সমর্থন করবে। শতাংশ বাড়বে বলে আশা করা হচ্ছে, যার অর্থ কম কর্মী একজন অবসরপ্রাপ্ত ব্যক্তির ভার বহন করবে।
প্রয়োজনীয় কোর্স সংশোধন স্বল্পমেয়াদী ব্যথার কারণ হবে, বিশেষজ্ঞরা বলছেন, ইতিমধ্যে উচ্চ যুব বেকারত্ব এবং একটি নরম অর্থনীতির সময়ে আসছে।
একজন 52 বছর বয়সী বেইজিং বাসিন্দা, যিনি তার পারিবারিক নাম লু হিসাবে দিয়েছেন এবং এখন 60 এর পরিবর্তে 61 বছর বয়সে অবসর নেবেন, এই পরিবর্তন সম্পর্কে ইতিবাচক ছিলেন। “আমি এটিকে একটি ভাল জিনিস হিসাবে দেখি, কারণ আমাদের সমাজের বয়স বাড়ছে, এবং উন্নত দেশগুলিতে অবসরের বয়স বেশি,” তিনি বলেছিলেন।
ইভেন্ট প্ল্যানিং ইন্ডাস্ট্রিতে কাজ করা ৩৫ বছর বয়সী লি বিন বলেন, তিনি কিছুটা দুঃখিত।
“খেলার সময় তিন বছর কম। আমি মূলত অবসর নেওয়ার পরে ঘুরে বেড়ানোর পরিকল্পনা করেছিলাম, “তিনি বলেছিলেন। তবে তিনি বলেছিলেন যে এটি প্রত্যাশার চেয়ে ভাল ছিল কারণ হোয়াইট-কলার চাকরিতে মহিলাদের জন্য অবসরের বয়স মাত্র তিন বছর বাড়ানো হয়েছিল।
সপ্তাহের শুরুতে নীতি পর্যালোচনা ঘোষণা করার সময় সোশ্যাল মিডিয়ায় কিছু মন্তব্য উদ্বেগকে প্রতিফলিত করেছিল।
কিন্তু সিনহুয়া নিউজ পোস্টে 13,000 টি মন্তব্যের মধ্যে খবরটি ঘোষণা করা হয়েছে, মাত্র কয়েক ডজন দৃশ্যমান ছিল, যা ইঙ্গিত করে যে আরও অনেককে সেন্সর করা হয়েছে।
—-
উ ব্যাংকক থেকে রিপোর্ট করেছেন। বেইজিংয়ে ভিডিও প্রযোজক ক্যারোলিন চেন এই প্রতিবেদনে অবদান রেখেছেন।
